Pine cone、松ぼっくり、松の木の香り

松竹と言えば、□、

松竹梅といえば、□、

外気が急に下がって、ニューヨークにも紅葉の季節がやってきました。公園を散歩中に落ち葉を踏むと、乾燥した落ち葉は軽い音がします。
 
踏まれた落ち葉は粉々になるほど、乾燥しています。暖房の入った室内はこれからもっと乾燥します。
長い形の松ぼっくり
松ぼっくりのことを、英語でPineconeと言うようです。ソフトクリームの下のコーンに似てるかも。
丘の、一面に松ぼっくりが見えてきたので、
見上げると、かなり背の高い、松の木がみえました。
 
松ぼっくりは白いふちがあり、大きさそれぞれです。
もしや、あの、高級食材の松の実があるかもと、松ぼっくりの芯を手でこじ開けてみたけど、見えませんでした。残念。
手が、べたべたに。
 
どうも松ぼっくりの白いふちが松やにのようです。去年は、山で、松ぼっくりを拾っていたら、松の木から出ている松やにを触ったしまい、なかなかとれませんでした。ネバネバがつよすぎて、ついてしまったらとれません、
次からは、けして、松の木には近づくな、心に決めたのに、
 
また、やってしまいました、しゃがんで松ぼっくりをさわり、立ってみるとズボンのわきにべたべたと、松やにが。
しかし、
ほんとに、よい香りがします。松やにの香りは、松ぼっくりの香りです。松ぼっくりを室内に置くと部屋が香ります。冬が近くなると、店で購入可能です。
最後まで読んでいただき、ありがとうございます。松竹梅というと、松はお値段高めで高級
竹は中間、
梅は普通と、ランク付けのように思っていたのですが、皆さんはどうですか?
香りも、それぞれいいですが、松の香りは贅沢、な感じがします。conoco

アメリカで就職、退職の手順。

日系企業の一例ですが、日本から駐在で来て、だいたい3年で帰国していきます。現地採用者も3年くらいのサイクルで変わります。同職場滞在期間は短いです。現地採用者は仕事しながら、次の仕事を探しています。会社は欠員がでたら、採用を行います。

  • 転職は、年俸を上げる方法だからです。

プロのリクルーターに登録をして、気長に見つけてくれるのを待つのもあり、だと思います。ポジションが空いたら連絡をくれます。

入社後3ヶ月は給与が少し安い期間を設定して、会社も働く人も様子を見るというやり方を実行しています。1-2年くらい働いた後にも、会社から退社してほしいと3度警告後、退職した例もあります。

  • 失業保険を受給したいと申請すると、

Labor Departmentから会社に手紙で、申請した人について退職理由は、就業期間はなど、申請書と相違が無いこと確認するようです。会社都合の退職なら、即失業保険が受給できます。コロナウィルスのパンデミックなど、天災のような、社会的事情のために失業保険を申請すると即、受給となります。

私は自己都合で退社すれば、次は、期間限定で働くところを探したいと考えています。期間限定の仕事を終了すると、退社理由が会社都合となるからです。自己都合で会社を辞めても、6ヶ月後に、退社後6ヶ月間仕事を探したが見つからなかったという理由で失業保険申請が受理される場合も。

  • 退職金を会社が出すことはほぼ無いので、

各自、401Kなどを給与から天引きで、Payrollから積み立てるなど退職後に備えていく方法もあります。401Kを会社が給与の3%-5%の補助を支払ってくれる場合もあります。あくまで個人の積み立てなので、個人の自由です。健康保険などの加入も個人の選択です。

公的年金のような、social securityという給与から税金のように引かれるものは老後資金となります。10年の期間働いた条件が必要です。62歳から受給できるが、67歳から受給する場合の額より半分くらいになります。70歳までまてば、より高い金額が受給でるとか。繰上げ受給ですね。

駐在社員のAkiさんはプラントに、はまりました。俺がいなくなったら、この子たちはどうやっていきていくんだろ?とつぶやいていました。鉢植えに水をやり、いろいろな植物用グッズも、プラントもつい買っちゃったとオフィスへ持ってきました。鉢植えのおき場所も日当たり平等にと、よく変えていました。
 
彼は鉢植え全部にあふれるほど水をあげていました。帰国後、
誰が面倒をみるか、役割を分担しました。アメリカ人のAnはアフリカの木だけ私が面倒みるので、後はおねがいね。とのこと。
オフィス内の、ほかの20くらいある小さめの鉢は私が水やりをすることになりましたが。
  • アフリカ原産の木は重くて、鉢も大きい。
その後、木の下のほうの葉から変色してきて、枯れた葉っぱが落ちました。その葉は、うちわくらい大きいのです。5枚くらい枯れた葉が落ちてから時々水をあげるように、すると葉っぱは緑のまま、枯れなくなりました。
 
 
 
最後に、最後まで読んでいただき、ありがとうございます。

 

帰国する前日には俺のマンションにあるのをオフィスに置いてくよと、持ってきたのは、大きなしだの鉢でした。フッサふさのふわふわの細かい葉です。彼は、NYで住んでいるアパートをマンションと呼んでいて、現地のアメリカ人を驚かせました。すごい金持ちなんだね、と、、、日本でいうマンションは、アメリカではアパートといい、マンションとは、城などのようです。
 

続、枯れない・サボテン

小さいサボテンの鉢を一個置くだけで、

  • 部屋の雰囲気が変わります。
サボテンは、色も形もかわいい。サイズも鉢のデザインも選べます。
 
  • インテリアとしてもいいですね。
 
花がないサボテンは、個性的な形が面白いです。
 
  • プレゼントにも喜ばれると思います。ちょっとおしゃれで、色や種類も豊富に揃っているので、選ぶのも楽しいですよ。
 
シャコサボテンはとげはない、サボテン科の植物です。クリスマスころに、赤白、ピンク、オレンジなどあざやかな、花をつけます。
毎年花を咲かせて、クリスマスの時期を知らせてくれます。
 
  • クリスマス カクタスともいいます

NYマンハッタンにある会社に通っているのですが、事務所を借りるリース契約終了したので、引越しました。5年くらい前になります。オフィス設計会社がデザインをした、ピカピカの空間に植物を置こうということに。プラントは殺風景なオフィスに

  • やさしい安心感をプラスします。
  • 乾燥がすごいのですがそれを防いでくれます。
  • 空気をきれいにしたり、
  • 緑は目にもやさしいです。仕事、勉強の集中力も安定します。
Home Depotという、ホームセンターへ、力の強そうな人に声をかけて、買出しに行きました。各自好きなプラント鉢を選んで、植え替え用に、土の袋や空鉢も購入しました。
その頃駐在員として、NYに赴任したばかりのJunさんは、鉢の色が黄色、サボテン4種が植えてある、寄せ植え鉢を選んで、とても気に入ったのか、事務所用でなく、自分の机に置くので、と言いました。
サボテンは、触るといたい、とげがあるから、事務所にはどうかなぁと誰かが言ったので、気にしたのかもしれません。
 
約1年後、そのサボテンを見て、枯れてるよぉと、誰かが騒ぎました。4種のうち2つは、生きてるのか?なぞでしたが、緑色のままでした。枯れた2株は買ったとき、花が咲いていました。とげのある残った2株はとりあえず窓辺の日当たりのいい場所に移動し、水をあげてみました。
 
もしかして、1度も水をあげてないの?ときいてみると、
ええぇ、、水をあげると枯れるかと、おもってた、と
言うのです。あ、確かに水やりで根っこが腐るという話もありますが。
 
サボテンは、日あたりがよい窓辺で、背が伸び、横にもふくらんで、とげの数も増えて、成長しています。2株とも花は咲きませんが。また、
水をあげないでいると、細くなり、くびれをつけたりします。
 
サボテン内に水を蓄えるようです。砂漠ではいつ、雨がふるか、わかりませんものね。とげは水分が流出防止の役目も。

最後まで読んでいただき、ありがとうございます。

Junさんは買った当時サボテン鉢を携帯で写真撮影していたのです。見比べるとこんなに大きくなってるぅ、、、と感動していました。枯れないで、ぐんと大きくなり、ほんとによかった。conoco

枯れない、育てやすい植物おすすめ3選。

枯れにくく、育てやすいプラント、おすすめは:

  1. ポトス
  2. サボテン
  3. 観葉植物

枯れたプラントを発見して、あ、また枯れてるぅ、またからしてしまったぁ、、、と、がっかりして、精神的ダメージをうけた、

そんな経験はありませんか?

元気になっていく植物をみるのは、気分がいいです。観葉植物を育てている人も最初はこの植物から始めたという人が多いポトス。

ポトスの人気の秘訣は、何と言っても;増やし方です。増やし方は驚くほど簡単です。

複数の場所でポトスを育ててみませんか。新しい株を購入せずに増やすことができるのでおすすめです。ポトスが増えていくので楽しいですよ。

通常の花の多くは種子植物と言って、花が咲いた後に種をまくので、発芽の段階から土や道具が必要です。日当たり、気温にも影響されます。時間と手間をかけるのです。

ポトスをはじめとする観葉植物の多くは、茎や気根などから根っこが生えるものが多いのが特徴です。特にこのポトスは、水でも問題なく成長するのです。

剪定(茎をはさみで切る)のおすすめ時期は

1.5月6月ころと、秋口です。

2.ハサミを使って 茎くきを切る、

3.水に切り口をつけておく。コップやペットボトルなどの底に水をためて。

それだけで根っこを伸ばしていきます。私はそのまま1年くらい水栽培をしています。その後、素焼きの鉢を買ってきて、土に植えたものもあります。水栽培のポトスも、鉢植えにしたポトスもどちらも元気に新しい葉っぱをだします。

 

 

ポトスの子どもの鉢は増え続けています。ポトスの親というか、親の鉢は7年くらい前にやってきました。購入する植物は通常、はじめは元気一杯の状態で手元にくるのですが、、、、こちらは、無料ですが、あまり元気でなく、わぁ、また鉢植えが枯れてしまうかも、と焦りました。
 
NY駐在だったGoさんは、6年程NY駐在をしていて、帰国することになりました。それまで、NYのアパートに独身一人暮らしをしていて、出張続きの職務のため、1ヶ月もNYに戻らないこともありました。帰国の手続きのため、会うと、いよいよ、日本へ帰るとなると、NYが名残惜しいっすよ、と言っていました。アパートを解約して、荷物は日本へ送付しました。本人はホテルで、2泊して、飛行機で日本へ、帰ると決まったっころ、自分のプラントを会社に置いていきたいけど、いいですよね、と頼まれました。
(それが親ポトスでした。)
 
会社にポツンと置いたあったポトスは、見るからに弱っていました。
置いていかれた感じ、もあり、私は弱っているのはわかっても名前がポトスとも知らず、対処できませんでした。Goさんのアパートはマンハッタンの高層ビルの一室だったはず。そこで生き延びたのだから、強い生命力はあるはず。しばらくほって置いて、少し水をあげてみたり、直射日光は苦手らしいし。
そのうち、新しい葉っぱを出しているのを発見し、ホッとしました。
 
 

最後まで読んでいただき、ありがとうございます。室内で過ごすことが多くなり、プラントを買っては、枯れてしまい残念なことがたまにあります。そんな時も室内灯と水だけでも、新しい葉っぱを出しているポトスをみると、、、、癒されます。 conoco

アメリカで就職、就労ビザ

こんにちは、

アメリカで就職や転職すると、就労ビザの提示が必要になります。

期限付きビザは更新が必要となるので要注意なのです。
(ビザを更新したときの手順もお伝えします。)
 
私がアメリカで、出会った会社の同僚や友人のビザは3種類ぐらいかと思います。
 
1.会社が就労ビザサポートをする。
2.グリーンカードを保有している。
3.アメリカCitizen、アメリカ市民権を保有している。
 
1.会社が就労ビザサポートをする人。
 
求人欄にvisa support 有りと書いてある会社です。会社は就労ビザのない人を採用すると、法律違反となり、問題が生じます。
 
友人は高校生のころアメリカに来て、大学を卒業しました。その後、大学院に進み、卒業し、WORKING ビザサポート有りの日系銀行に、就職しました。
 
そして、最近ビザサポート(グリーンカードビザサポート有り)の条件で、ニューヨークにあるフランス系銀行に転職しました。
 
アメリカの日本企業に働く駐在員は会社がビザサポートをしています。法律事務所を通してビザ取得をしています。
 
2.グリーンカードを保有している人。
 
グリーンカードの取得者は、
アメリカ人の配偶者(結婚によるビザ)や、
抽選が年1度あるので、応募した場合、
会社がサポートするなどでグリーンカードを取得しています。私は、日本で働いていた頃、抽選に応募しました。10年ごとに更新をしています。
 
更新はネットでUSCISから、
フォームI-90に申請する。
2-3週間待つ
フォーム受領確認書が届く。
2-3週間待つ
指紋採取のため、アポイントメントの郵便が届き。
それから、
6ヶ月から10ヶ月で新しいグリーンカードが届く予定。
 
1年間は新グリーンカードが届かなくても有効だとシールがはられました。なので、海外へ行ってもいいよとのことでした。
 
更新したものの、時間がかかります。グリーンカードの更新に複雑な厳しい条件ができて、更新不可の場合も、そのときは仕事も辞めることになるなぁと考えました。
 
また、1年以内であれば、アメリカを離れてもグリーンカードを保有することができるはずですが、そちらも厳しくなっているようです。長くアメリカを離れる場合、アメリカ出国時に再入国許可証を取得して出国した方が安全とか。
 
グリーンカードが届かなくても、永住権がなくなるわけではないので、あわてることはない、、、と法律事務所が言っていますが。
 
3.アメリカCitizen、アメリカ市民権を保有している人。
 
元同僚はアメリカ駐在5年が過ぎた頃、退社しアメリカで起業しました。
彼は高校生まで、シアトルに家族と住んでいて、日本へ戻ると帰国子女という立場だったそうです。日本で就職をして、駐在員としてアメリカへ来ました。彼はアメリカ市民権を持っています。アメリカで出生した人は、アメリカ市民権者です。
グリーンカード保有者からアメリカ市民権に切り替え、日本国籍をやめ、アメリカパスポートを持つことも可能です。
 
最後に
 
最後まで読んでいただきまして、ありがとうございます。現在はアメリカ市民権者とグリーンカード保有者の違いは、選挙権の有り無しくらいかなと感じています。そのためか、グリーンカード保有のまま長くアメリカ生活をしている人が多いようです。 conoco

アメリカで転職、トレーナーの手順

場所はシカゴでした。初めてアメリカで職について、トレーナーが私に、ついて仕事を教えてくれました。新人教育のためです。

トレーナーは親切で、私の理解度を見ながら、教えてくれて、助けられました。そのうち、その彼はオカマだとうわさで聞いたのですが、あまり気にせずにすごしていました。
時々、ある男性がにらんでいるように感じましたが、仕事を覚えるのに必死で気のせいかと、
 
明らかに、悪口を言って、OK?!とにらんで言われ、怒っていますが理由が理解できず。通りすがりにピシッと紙をぶつけてきたり、なにを私に怒っているのかわからずに、
 
トレーナーは私を訓練するために、和気藹々と同僚と過ごす時間を割いていました。そのうち私も一人で職務ができるようになると、その時間をトレーナーは同僚とお茶をしたりするようになりました。
 
トレーナーの名前はピーターといいます。私に怒っているような彼は、ピーターと和気藹々と話をしていると、とても幸せそうでした。崇拝しているように、ピーターをみつめていた彼は、ジェラシーのために、怒っていたのかと、勝手に理解しました。

人種が違っても、国がちがっても人の感情は同じかなと今になって思います。そのときは、人の目のないとき私に注意してきたり、怒りをぶつける彼にすごい二重人格者とあきれていました。今となれば、シカゴという街、アメリカへ移住してきた頃、懐かしいです。一期一会。人との出会いでたくさんのことを教えてもらいました。今もこれからも、

最後に

最後まで読んでいただきありがとうございます。今年生まれた、カワイイひながヨチヨチ歩いていたのですが、もう成長して、大きくなっています。鳥の世界は成長がすごく速いです。

アメリカで転職、HRの手順

HRは、人事部の仕事をする部署のことで、欠員が出るとそのポジションを埋めるため、動き出します。(HRからの一斉メールが届いて、知ったことです。)

社内で転職のため、他社へ行く人がでた、そのために、後任者を探している。
ポジションのタイトル名、年俸、健康保険などのベネフィット等が詳しく記載されていた。
もし知り合いを紹介してくれたら、あなたにも採用された人の年俸の○○%の紹介料を払う。
後任として採用されたあと、6ヶ月同ポジションで仕事をしたら紹介料が会社から払われる、という一斉メールが届いた。
 
人探しのためにエージェンシーに報酬を払うより、自社員の知り合いなら、安心感もあり、事情もわかりやすいのか、
 
私が以前勤めていた会社では、このようなメールを数回受け取った。仕事内容も詳しく書いてあり、給与もかなりいいではないかと、自分のポジションと比較すると、自身の待遇が悪いのを知ることになった。
更に驚いたことがある、不景気で世の中全員がベースアップはないよ、なので、よろしくね。とボスから、年に一度の昇給時期に数年言われ続け、そうか、と思ってきたが、辞めていく同僚が言った,毎年のベースアップが内密にねと、実行されていたと。
 
○○の理由のため、退社します。とHRやボスに伝えると、ほぼ、あなたの友人、知人で後任となる人を紹介してほしいと、言われる。会社側は後任者探しを始める。2weeks noticeという辞める日を前もって伝える決まりがある。それを守ったら、ほとんどは、次の会社からのREFERENCEという依頼にも良く働いていたよ。と返答してくれると思う。
 
コネとか、紹介で後任が決まれば、かなり手っ取り早い。人材紹介
エージェンシーに人を探していると連絡すると、ネットで公開したり、RESUME履歴書が100単位で集まることもあるそうだ。次に、15くらいまで絞り、さらに、5名くらいにインタビュー面接まで、来てほしいと連絡する。Zoomなどで面接が進むと、さらに選考がつづき、2次面接へ、そして採用が決まると、いう1つの例です。
 
会社は人が退社するとき、次の会社(関連企業が多い)で口から悪く伝わることを嫌うためか、退社するときもに笑顔で、残るものも去る方もお互いあっさりとしている。転職はよくあることで、おめでとうという雰囲気で辞めていく。(大学院への準備にいくひとも多い。)GOOD LUCKと言って送り出す。

最後に、最後まで読んでいただき、ありがとうございます。転職についての私的な情報でした。履歴書Resumeを用意し、面接へ進むまで、さらにもう一度面接官を変えて2次面接をしたいから、スケジュールをとって、と言われるまでは、かなりの道のりです。Resumeを見て,直接話しをしたいと, 連絡があれば、自身の職歴、経歴に自信をもって、いいと思います。conoco

NYランチタイムに3kgダイエット

以前勤めていた会社は自由の女神に近い場所にありました。

昼休みに、Hudson川沿いに歩いていくと、右手に見えてきます。昼はコーヒーをブラックで飲んで、川辺のボート置き場から、自由の女神を目指して歩き、40分程で往復するのが、昼の過ごし方でした。空腹感がコーヒーを飲んで落ち着いたら、意識を美しい景色と、いい空気に集中して、

ひたすら歩くだけ。

血液検査で、コレステロール(悪玉)がエレベータかエスカレータのように急上昇した、と医者に注意を受けました。かなりヤバイと思って、減量をはじめたのですが、体重計で変化が見えるようになるには、時間がかかりました。体が、軽くなったようだと感じたころ、体重が、3kg減っていました。そこまで減ると更に減っていきました。次の血液検査では正常に近いのか、なにも注意されなかったです。服のサイズが変わったので、ひとつ下のものを買うことになりました。

日本食のお弁当を久しぶりで購入したら、サイズが小さくなった(気のせい?)値段は上がっていない。入れ物自体が小さくなったのかも。

日本食お弁当は栄養があって、カロリー少ないから、減量したいときには、いいと思います。手作りの安心感もあるし、日替わりメニューですが、今日は、鮭のフライと豆腐ハンバーグ、野菜の煮物など。
 
サブウエイのサンドイッチにドリンク、クッキーや袋に入ったチップをつけてセットに。
スターバックスのランチセットにあるサインドイッチとコーヒーと袋いりチップ。
ポテトチップを食後につまむスタイル。ウェンディーズの
ハンバーガーにフライドポテトとコーラも定番メニュー。このような組み合わせを出す店が日本のお弁と屋さんと、隣あわせているので、その誘惑に負けないで、カロリーを考えて、選択してみます。

 

最後に、さいごまで読んでいただき、ありがとうございます。習慣になるまでには時間がかかりますね。習慣を変えたのは医師の一言でした。conoco

NY寿司 レストラン

ワクチン接種証明のカードと身分証明を提示して、店内飲食が可能になるとの発表のあとで、初めて

レストランへ行くことに。すし対馬の店内へはいります。

寿司レストランは1階です。その上を見ると高層ビルでした。ランチは一人30ドル程で、てんぷら付です。あげたてのてんぷらはパリッとおいしかった、いろいろな海の幸たっぷり、ご馳走様でした。ランチを食べにきた人で、店内一杯になりました。アメリカらしく皆さんたくさんおしゃべりして、ランチタイムを楽しんでいました。日本から来てNYに暮らし始めた皆さんは、ランチも高いねぇとびっくりされます。比べるとNYの日本食は高めです。大戸や、定食屋さんに日本に帰国したとき行ってみたのですが、安いと感じました。conoco

 

NY茶タイム ミルクレープ

レディMのお店をのぞいてみました。

ケーキ屋さんです。芸術品のような、ケーキが並んでいます。

おしゃれな店内でお茶か、コーヒーと一緒に切り分けてもらったミルクレープを食べたら、最高においしいに違いないと、、、
思っているのですが、店内でゆっくりしたことはありません。いつも席確保困難な状態でした。列に並び注文することが多いです。
今は、お持ち帰りのみのようです。
 
 
個人的には
ミルクレープを日本で始めて食べて感動したのですが、
それは、JR駅前のドトールコーヒー店のものでした。
日本に行って、ドトールコーヒー店を探し、ミルクレープとコーヒーをゆっくり味わってみたいなぁ。
季節がら、モンブランも食べたいと妄想します。

最後に

最後まで読んでいただき、ありがとうございます。今年は国連総会にBTSがやってきました。昨年は静かな9月でしたが、今年は厳重な警戒も開始、NYCは緊張状態で、道は渋滞続きです。世界中からNYへ集合しては、また帰っていかれます。